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Betriebliche Krankenversicherung

Was ist eine Betriebliche Krankenversicherung?

Die Gesetzliche Krankenversicherung bietet immer weniger Leistungen. Eine attraktive Alternative ist eine Betriebliche Krankenversicherung, denn immer mehr Betriebskrankenkassen öffnen sich der Allgemeinheit. Nutzen auch Sie deren Vorteile.

Mit der betrieblichen Krankenversicherung zeigen Sie soziale Verantwortung gegenüber der Belegschaft und verringern die krankheitsbedingen Fehlzeiten durch eine bessere medizinische Versorgung.

Nebenbei verbessern Sie das Betriebsklima, motivieren die Mitarbeiter und erhöhen Ihre Chancen qualifiziertes Personal zu bekommen, da Sie die Attraktivität Ihres Unternehmens für potentielle, neue Mitarbeiter auf ein anderes Level bringen.

Da die betriebliche Krankenversicherung auch für die Familienmitglieder Ihrer Mitarbeiter gilt, senken Sie nicht nur die Fluktuation und erhöhen die Loyalität, sondern sparen noch Kosten und Zeit beim Recruting neuer Mitarbeiter.

Das Besondere bei der bKV ist, dass Ihr Unternehmen auch „kranken“ Mitarbeitern eine Absicherung anbieten kann, die sie bei eigener Absicherung nicht erhalten würden und das auch noch ohne Wartezeiten.

Bei geringen Verwaltungsaufwand und günstigen Beiträgen, die als Betriebsausgaben abzugsfähig sind, bekommt Ihr Unternehmen einen hervorragenden Imagegewinn.

Ein individuelles Konzept ggf. mit Gesundheitsmanagement erarbeiten wir gern für Sie!

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Sie suchen ein betriebliches Gesundheitsmanagement oder die Organisation von Sportevents oder Gesundheitstagen und weitere Veranstaltungen für Firmen jeder Größenordnung? Dann helfen wir Ihnen gern die passende Lösung zu finden. Es können auch Präventionsmaßnahmen wie Vorträge, Ernährungskonzepte sowie Physiotherapie angeboten werden.

Haben Sie schon einmal ausgerechnet, wie hoch die krankheitsbedingten Fehlzeiten in ihrem Betrieb sind und was Sie der Ausfall der Mitarbeiter kostet?

Senken Sie diese Kosten und steigern Sie die Produktivität im Unternehmen durch höhere Leistungsfähigkeit!

Was würden Sie sagen, wenn Ihnen Ihr Chef eine Kranken- bzw. Zahnzusatzversicherung anbieten würde – ohne Gesundheitsfragen, ohne Wartezeit? Zu schön, um wahr zu sein?

Nein, mit der betrieblichen Krankenversicherung erhalten Sie wichtige Extras, die über die gesetzliche Versorgung hinausgehen. So können Sie sich z.B. als Privatpatient behandeln lassen, zahlreiche Vorsorgeuntersuchungen wahrnehmen oder sich die Zähne professionell reinigen lassen. Benötigen Sie eine neue Brille, gehen gern zum Heilpraktiker oder wollen nie mehr im Mehrbettzimmer im Krankenhaus liegen, dann kontaktieren Sie uns. Wir sprechen gern mit Ihrem Arbeitgeber.

PS: Soll Ihre Familie ebenfalls davon profitieren? Kein Problem, auch das geht.

Steigern Sie die Attraktivität Ihres Unternehmens

Für Unternehmer wird es immer schwieriger, gute Fachkräfte zu gewinnen und bewährtes Personal dauerhaft zu halten. Gleichzeitig legen immer mehr Menschen Wert auf eine erstklassige Gesundheitsversorgung, die mehr bietet als die Basisleistungen der gesetzlichen Kassen. Zeigen Sie als Unternehmer, dass Ihnen die Gesundheit Ihrer Beschäftigten wirklich am Herzen liegt. Die betriebliche Krankenversicherung gibt Ihnen ein innovatives Instrument an die Hand, mit dem Sie sich als erstklassiger Arbeitgeber präsentieren, qualifizierte Mitarbeiter an den Betrieb binden und die Identifikation Ihrer Belegschaft mit dem Unternehmen wirksam stärken.

Günstige Kosten, wenig Verwaltungsaufwand

Das Modell der betrieblichen Krankenversicherung ist erstaunlich einfach und effektiv: Als Arbeitgeber schließen Sie für alle Beschäftigten oder auch nur für bestimmte Mitarbeiter einen privaten Krankenzusatzschutz ab, der die Grundversorgung durch die gesetzlichen Krankenkassen sinnvoll mit privaten Bausteinen ergänzt. Das Leistungsspektrum der betrieblichen Krankenversicherung reicht von der Kostenübernahme für hochwertigen Zahnersatz und Brille über die Heilpraktikerbehandlung und das Zweibettzimmer in der Klinik bis hin zum Reise-Krankenversicherungsschutz weltweit - allesamt attraktive Extras, die gesetzlich versicherte Beschäftigte sonst nicht erhalten. Je nach gewähltem Tarif gilt die betriebliche Krankenversicherung sogar für den Ehepartner und für die Kinder des Arbeitnehmers.

So finden Sie leistungsstarke Angebote

Die Kosten für eine betriebliche Krankenversicherung sind deutlich niedriger, als viele denken. Bei preisgünstigen Anbietern erhalten Sie eine leistungsstarke Gruppenpolice für Ihre Beschäftigten schon ab rund 100 Euro je Mitarbeiter und Jahr. Unser Tipp: Vergleichen Sie auch die Bedingungen und entscheiden Sie sich für einen Tarif, der auf Wartezeiten und Gesundheitsprüfung verzichtet, so dass Ihre Mitarbeiter sofort volle Leistung bekommen. Nehmen Sie jetzt Kontakt auf, lassen Sie sich zu allen Fragen rund um die betriebliche Krankenversicherung beraten und informieren Sie sich über die besten Angebote.

Sie haben Fragen oder benötigen ein Angebot? Bitte nehmen Sie Kontakt mit uns auf!

 

Was ist die Summe aus 3 und 8?

 

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